Faites la connaissance de Ciska, Head of Finance chez Upgrade Estate
Au département financier d’Upgrade Estate, tout tourne autour de la passion pour les chiffres, et personne ne le sait mieux que Ciska, notre Head of Finance. Son rôle est essentiel pour l’organisation, car tout ce qui concerne les chiffres arrive entre les mains de son équipe. Ciska est la force motrice derrière nos processus financiers : de l’établissement des budgets à la gestion d’une équipe enthousiaste. Mais qu’est-ce qui rend son travail si spécial, et comment parvient-elle à maintenir son équipe à la fois efficace et motivée ? Nous lui avons posé la question !
Pouvez-vous décrire votre poste de Head of Finance chez Upgrade Estate ?
"Mon rôle est très polyvalent. En tant que Head of Finance, je ne suis pas seulement responsable de l’établissement des budgets et de la supervision des processus financiers, mais je joue également un rôle important dans l’accompagnement et le soutien de mon équipe. Il ne s’agit pas simplement de traiter des chiffres, mais de comprendre le contexte global et la manière dont mon équipe peut y contribuer. Je suis une véritable gestionnaire d’équipe, ce qui signifie que je m’occupe non seulement des chiffres, mais aussi des personnes qui les manipulent. Ce que j’aime le plus dans mon travail, c’est de pouvoir diriger une équipe et travailler ensemble vers un objectif commun."
Comment faites-vous en sorte que votre équipe travaille bien ensemble ?
"La communication est la clé. Nous travaillons toujours avec des délais et des objectifs, mais il est également important de célébrer nos réussites ensemble. Chaque année, nous organisons une activité d’équipe en dehors du bureau pour apprendre à mieux nous connaître dans un cadre différent. Je trouve essentiel d’écouter les membres de mon équipe. Chaque rôle est important, chaque pièce du puzzle est cruciale pour arriver au résultat final. Si une pièce manque, cela ne fonctionne pas. L’ambiance au sein de notre équipe est donc ouverte et transparente, ce qui nous permet de travailler avec plaisir et énergie."
"Chaque rôle est important, chaque pièce du puzzle est cruciale pour arriver au résultat final. Si une pièce manque, cela ne fonctionne pas."
Quel est l’aspect le plus important de votre travail ?
"Ce qui me donne le plus de satisfaction, c’est la diversité et la variété. La finance chez Upgrade Estate, c’est bien plus que payer des factures. Nous travaillons en étroite collaboration avec d’autres départements et contribuons à réfléchir à l’avenir de l’entreprise. Cela rend mon travail si intéressant et varié. En tant que Head of Finance, je suis toujours au courant de tout ce qui se passe dans l’entreprise."
Comment gérez-vous la charge de travail à la fin de l’exercice financier ?
"Les clôtures de fin d’exercice sont toujours intenses. Nous avons deux clôtures par an, qui apportent une bonne dose de stress (sain). C’est une période de travail intense, mais aussi d’adrénaline. Une fois tout terminé et les chiffres vérifiés, on ressent un grand soulagement. Ce moment est vraiment la ‘cerise sur le gâteau’. Nous travaillons en équipe pour respecter les délais et célébrons chaque étape franchie. Cela en vaut vraiment la peine."
Qu’est-ce qui rend votre équipe si spéciale ?
"L’équipe Finance chez Upgrade Estate est extrêmement diversifiée. Le stéréotype du ‘costard gris et profil discret’ ne s’applique pas du tout à nous. Nous avons des personnes aux parcours, profils et personnalités variés. Cette diversité est notre force. Chacun a son expertise, ce qui nous permet de nous compléter et de tirer le meilleur de nous-mêmes."
"Le stéréotype du ‘costard gris et profil discret’ ne s’applique pas du tout à nous."
Pourquoi travailler en Finance est-il un si beau défi pour vous ?
"En fait, on connaît tout de l’entreprise. Tôt ou tard, tout passe par le service Finance, ce qui rend le travail extrêmement intéressant. On a une vue d’ensemble claire de l’organisation et on peut influencer la direction que nous prenons. De plus, la variété rend le travail stimulant. La collaboration avec différents départements rend le travail dynamique et m’offre un défi quotidien. Et c’est ce qui rend le travail si agréable."
Que devraient essayer les autres dans votre poste ?
"La planification et l’organisation. Si vous voulez tout terminer à temps, vous devez vous assurer que tout le monde est impliqué. Quand tout le monde est synchronisé, tout se passe bien. C’est un art de garder tout fluide sans jamais manquer un délai. Chez Upgrade Estate, nous travaillons ensemble pour obtenir les meilleurs résultats. Si vous êtes prêt à relever les défis d’une entreprise en pleine croissance et à contribuer au succès d’une équipe ambitieuse, vous êtes au bon endroit !"
Quel type de personne serait le complément idéal à votre équipe ?
"Vous n’avez pas besoin d’être un expert en finance ou un as des mathématiques. Ce qui compte vraiment, c’est un intérêt sincère pour les chiffres et la volonté de les comprendre et de les traiter avec précision. Tout tourne autour de l’enthousiasme pour les chiffres."
"Vous n’avez pas besoin d’être un expert en finance ou un as des mathématiques.""
La passion de Ciska pour les chiffres et son équipe est évidente. Elle sait mieux que quiconque comment motiver ses collaborateurs et ainsi créer un environnement de travail positif et productif. Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique toujours à la recherche de nouveaux défis ? Consultez vite les offres d’emploi chez Upgrade Estate !