Maak kennis met Ciska, Head of Finance bij Upgrade Estate

Kun je jouw job als Head of Finance bij Upgrade Estate omschrijven?

"Mijn rol is heel veelzijdig. Als Head of Finance ben ik niet alleen verantwoordelijk voor het opstellen van budgetten en het toezicht houden op de financiële processen, maar ik speel ook een belangrijke rol in het begeleiden en ondersteunen van mijn team. Het gaat niet zomaar over cijfers verwerken, het gaat over het begrijpen van het grotere geheel en hoe mijn team daarbij kan bijdragen. Ik ben een echte people manager, wat betekent dat ik niet alleen voor de cijfers zorg, maar ook voor de mensen die hiermee aan de slag gaan. Het mooiste aan mijn job is dat ik een team mag aansturen en samen werken we naar een gemeenschappelijk doel."

Hoe zorg je ervoor dat je team goed samenwerkt?

"Communicatie is de sleutel. We werken altijd met deadlines en doelen, maar het is ook belangrijk dat we die successen samen vieren. Elk jaar organiseren we een teamactiviteit buiten de kantooromgeving, zodat we elkaar op een andere manier leren kennen. Ik vind het belangrijk om te luisteren naar mijn mensen. Elke rol is belangrijk, elk puzzelstukje is belangrijk om tot het eindresultaat te komen. Als je eentje weghaalt kom je er niet. De sfeer binnen ons team is dan ook open en transparant en dat maakt dat we met veel plezier en energie kunnen werken."

" Elke rol is belangrijk, elk puzzelstukje is belangrijk om tot het eindresultaat te komen. Als je eentje weghaalt kom je er niet. "

 

Wat is het belangrijkste aspect van jouw job?

"Wat voor mij het meeste voldoening geeft, is de diversiteit en de afwisseling. Finance bij Upgrade Estate is veel meer dan alleen het betalen van facturen. We werken nauw samen met andere afdelingen en denken mee over de toekomst van het bedrijf. Het maakt mijn werk zo interessant en afwisselend. Als Head of Finance ben je altijd op de hoogte van alles wat er speelt binnen het bedrijf."

Hoe manage je het werk tijdens het einde van het boekjaar?

"De afsluitingen aan het einde van het boekjaar zijn altijd intensief. We hebben twee afsluitingen per jaar en die brengen een flinke dosis (gezonde) stress met zich mee. Het is een periode van hard werken, maar ook van adrenaline. Als alles goed is afgerond en de cijfers zijn gecontroleerd, voel je de opluchting. Dat moment is echt de 'kers op de taart'. We werken als team samen naar de deadline toe en vieren elke mijlpaal die we bereiken. Dat maakt alles de moeite waard."

Wat maakt jouw team zo bijzonder? 

"Het Finance team bij Upgrade Estate is enorm divers. Het grijze muizen- en maatpakprofiel is bij ons helemaal niet aan de orde.  We hebben mensen met verschillende achtergronden, profielen en persoonlijkheden. Die diversiteit maakt ons team sterk. Iedereen heeft zijn eigen expertise en dat maakt dat we elkaar aanvullen en het beste uit onszelf halen."

" Het grijze muizen- en maatpakprofiel is bij ons helemaal niet aan de orde. "

Waarom is werken bij Finance zo'n mooie uitdaging voor jou?

"Eigenlijk weet je alles van het bedrijf. Alles komt vroeg of laat bij Finance terecht, en dat maakt het enorm interessant. Je krijgt een goed overzicht van de hele organisatie en hebt invloed op de richting die we inslaan. Daarnaast zorgt de afwisseling voor een uitdaging. De samenwerking met verschillende afdelingen maakt het werk dynamisch en zorgt ervoor dat ik elke dag uitgedaagd word. En dat maakt het zo leuk."

Wat zouden andere mensen eens moeten proberen in je job?

"Planning en organisatie. Als je alles op tijd af wilt krijgen, moet je zorgen dat iedereen betrokken is. Wanneer iedereen op elkaar is afgestemd, loopt alles vlot. Het is een kunst om alles gestroomlijnd te houden, zonder ooit een deadline te missen. Bij Upgrade Estate werken we als team samen en zorgen we ervoor dat we het beste resultaat neerzetten. Wil je de uitdagingen van een groeiend bedrijf aangaan en bijdragen aan het succes van een ambitieus team? Dan ben je bij ons aan het juiste adres!"

Welke persoon zou voor jou een ideale aanvulling zijn voor het team?

“Je hoeft geen finance nerd of wiskundige expert te zijn. Wat echt belangrijk is, is een gezonde interesse in cijfers en de drive om ze te begrijpen en nauwkeurig te verwerken. Het draait vooral om goesting in cijfers.”

" Je hoeft geen finance nerd of wiskundige expert te zijn. "

Ciska's passie voor cijfers en haar team is duidelijk. Ze weet als geen ander hoe ze haar mensen kan motiveren en daardoor zorgt ze voor een positieve en productieve werkomgeving. Wil jij je ook aansluiten bij een dynamisch team dat altijd op zoek is naar de volgende uitdaging? Bekijk dan snel de vacatures bij Upgrade Estate!